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南京5萬畢業生蜂擁招聘會
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作者:
大姐
時間:
2007-11-28 11:22
標題:
南京5萬畢業生蜂擁招聘會
昨天,江蘇08屆畢業生招聘大集正式開張,江蘇省暨南京市普通高校畢業生供需洽談會(本科專場)在國展中心舉行。和往年不同的是,由于就業網絡聯盟平臺的啟用,基本按照1個崗位2個人的比例限制,事先對進場畢業生進行匹配和篩選,因此今年進場畢業生沒有往年那么多,截至中午12點,實際進場人數為5.8萬余人。昨天,記者也跟隨畢業生在這場招聘大集中體驗大學生找工作的酸甜苦辣。撰稿 于丹丹 張琳 聶哲 石捷 策劃 劉大穎
■體驗篇 一學子5小時求職全程實錄
在這樣的萬人招聘大會上,求職是一種什么樣的經歷和感受?昨天一早,記者跟隨南京財經大學08屆畢業生沈靜同學,全程體驗了一次艱難的求職經歷。
6:30
仙林大學城還處在一片靜謐之中,南財大門口的97路公交車站牌下,就已經靜靜候了數十號人。人人手中都或拎或捧著數量不等的透明文件袋,沈靜和他們心照不宣地笑笑,不說也知道,大家都是去參加招聘會的。連續三輛載滿了人的97路緩緩開過站,卻沒有一輛停下來打開車門。司機無奈地對著向車門蜂擁而上的同學擺擺手,意思再明顯不過——人滿了,上不了。眼看著40分鐘無聲無息地過去了,眼看著一輛又一輛的公交車開過去,卻硬是擠不上去。為了早點到招聘會現場,沈靜咬咬牙,攔了輛的士。“要是平時,我怎么也舍不得,還不是為了找工作!”
8:00
記者和沈靜到達了南京國展中心。到了招聘會現場,門口黑壓壓的一片學生,讓原先已有心理準備的沈靜仍是吃了一驚。此時,領臨時入場券的隊伍已經接起了長龍,拿到的同學都長吁了一口氣,轉而在看到臨時入場券上小小的白字后,無一例外地哀嘆出聲:“什么嘛!還要等四個小時啊!”原來,臨時入場券上印著——“請于12:00以后排隊,檢票入場”。所幸的是,沈靜早已在網上報了名,拿到了正式入場券,順利進入了招聘會的會場。
8:45
轉了一圈,沈靜除擠了一身汗,幾乎是一無所獲,各個單位的展位前都擠滿了人,一些有點名氣的企業的展位更是陷入了人海的包圍。在蘇州廣電集團的招聘臺前,沈靜停了下來。她使勁往前湊,但是無奈前面排的隊伍太長,不少人堵在前面,連具體所招的職位都看不到。“好不容易找到了專業有些對口的單位,機會難得,再長的隊伍也得排著。”沈靜說。在等待的過程中,不斷有人傳來“前方”的消息:“聽說他們只招南大和南師大的學生啊!”“原來一定要交在電視臺的實習作品,不交的都沒有機會!”這些“小道消息”,讓沈靜有些不安,“看來我這個隊是白排了。”她有些沮喪,但是又舍不得就這樣離開。
9:30
在接近45分鐘的排隊之后,沈靜終于能與招聘人員“面對面”了,面試官是一個40多歲的中年男子,“聽說他是采編部的主任,”沈靜告訴記者,她的心里很緊張。“在媒體實習過嗎?有發表過的文章的復印件嗎?”面試官問。沈靜趕緊遞上自己主編的《校友通訊》,對方稍微翻了下,還沒等沈靜自我介紹一番。面試官卻問她,“你有什么特長?會開車嗎?硬筆書法寫得怎么樣?”沈靜沒想到他會提到這個,好在她剛考過了駕照。于是她在紙上寫了幾個字,面試官仔細看了下,說“謝謝,你可以走了。”
排了這么長時間的隊,而交流的時間還沒有3分鐘,而且對方是否有意向也不甚明朗,這讓沈靜有些沮喪。記者本想安慰她幾句,沒想到沈靜倒是先自我安慰起來。她告訴記者,這樣的招聘會,自己本來就沒有抱什么希望,“這么多人爭個職位,選上就像是中獎!”
10:00
會場上的人越來越多,一些地方幾乎走不動,瘦小的沈靜被擠得東倒西歪,但是她還是緊緊握著手中的簡歷。在一家小的廣告公司招聘臺前,沈靜也僅是交談了幾句話,做了一番介紹,丟下了簡歷就走了。對方的經理看上去較欣賞沈靜,讓她在20個工作日內等通知,這讓沈靜的心里稍有安慰。
作者:
大姐
時間:
2007-11-28 11:23
10:30
同樣是經過了半個小時的等待,在中國聯通蘇州公司的招聘臺前,沈靜遞上一份簡歷。對方的招聘官是一個年輕漂亮的女性,但可能是由于一上午已經接觸了太多面孔,顯得有些疲憊,她翻閱了一下沈靜的資料,只問了她一句話:“你的籍貫是哪里的?”然后在簡歷上注明后,就通知沈靜等通知。
11:30
此時,沈靜一共投出了五份簡歷,集中在南京和蘇南的一些城市。但是平均面談的時間都不超過3分鐘。泗洪的一家事業單位對她很歡迎,專業也對口,沈靜咨詢了一下待遇問題,最后還是沒有遞給對方簡歷。“我還是想留在南京。”此時已經饑腸轆轆的她有些心灰意冷,她坐在國展中心的臺階上,吃一口面包喝一口礦泉水,手上還在研究招聘信息。沈靜說,自己做了10份簡歷,看來今天可能送不完了,“但是即使送出去又能有多少回應呢?我認識的學姐都不是通過這樣的招聘會找到工作的。”沈靜說,她覺得運氣很重要,但是她不會放棄任何一次機會。
■心態篇 四類心態接受實戰考驗
“執著”型:非大城市不去
淡妝,一身得體的羊毛大衣,河海大學的小宋在人群中顯得特別“出挑”。而在與某制藥企業的人力資源代表交談了一番后,對方對她的談吐和實習經歷都比較滿意。小宋說她對收入、是否與專業對口等都不是非常看重,但只有一個要求,就是能留在上海工作。
“我今后給自己的定位就是大城市,”小宋說,國內只考慮上海,出國只去美國,這是她的“原則”。小宋說,她已經考取了美國一所學校的MBA,但是因為獎學金不夠豐厚,所以目前還在觀望中。而在國內工作是她“退而求其次”的選擇,但是即使留在國內也一定要在上海。
記者發現,在昨天的招聘現場有一個奇怪的現象,在會展中心同一個區域內,一邊是上海企業招聘臺前人頭攢動,想遞上一份簡歷的應聘者排起了長隊;另一邊是蘇北的企業,來咨詢者寥寥。
自降身價型:爭著應聘營業員
在江蘇新世界百貨的招聘展臺前,求職者排起了很長的隊伍。但是記者發現,這家單位所招的是專柜營業員和臨時促銷員等職位,只需要高中以上學歷,而工作人員所收到的簡歷中,大多數都是應屆本科生。一位女生告訴記者,自己想找的職位是銷售,能聘上營業員也沒有什么,“至少也算是有銷售經歷吧,以后還能為跳槽積累資本。”
記者發現,很多求職者在求職時,已經不再關心薪酬如何,一位英語六級、名牌大學本科畢業的女生在應聘一外貿公司文秘,人事主管問她薪水問題時,她毫不猶豫地報出2萬元年薪。一位應聘銷售的同學告訴記者,他們知道做銷售的薪酬完全是靠業績,所以現在和用人單位談薪水不切實際。一位機械自動化企業的工作人員告訴記者,他們有一些車間技術員的崗位,以前很多人聽說到車間都不愿去,今年大學生都愿意去。
作者:
大姐
時間:
2007-11-28 11:23
死拼型:就業壓力下放棄保研
小彭畢業于徐州礦大市場營銷專業,她說自己一直是學校的優等生,連續兩年獲得過一等獎學金,英語也考過了六級。并且她還取得了來之不易的保研機會,本來可以保送本校市場營銷的研究生,但是最后還是放棄了。她說,自己放棄讀研的機會,讓身邊很多人“大跌眼鏡”,但是她自己一點兒都不后悔。“現在工作的壓力這么大,三年后豈不是更難。我覺得還不如趁年輕,早點出來工作,積累一些工作經驗更重要。”
主動型:說英語推銷自己
一家國際食品集團的招聘臺前,一位男生在隊伍中突然大聲說起了英語,這樣“奇怪”的舉動,引起了不少人的注意。而在應聘面對面的交流中,他也主動提出要用英語與工作人員交流,這名男生告訴記者,公司應聘的條件是英語水平要達到6級水平,自己雖然還沒有考過,但是感覺自己口語水平不錯,希望能以此吸引用人單位的注意。
■花絮篇 豪華版簡歷不再流行
為應聘單位“度身定做”簡歷
中國礦大一名女生的簡歷非常與眾不用,每份簡歷都是為一家單位“度身定做”的,簡歷的封面上印上了所投單位的名字,讓招聘人員眼前一亮。她告訴記者,自己提前兩天就從徐州來到了南京,先是在網上將此次招聘單位的詳情全部研究了一遍,然后“圈出”自己最“心儀”幾家單位的幾個職位,然后專門為此制作簡歷。此外,她還把每個用人單位可能問到的問題都準備了一遍。這位同學表示,現場求職的人太多,到那時再找職位實在太累,自己的時間也很寶貴,不想浪費,這樣事先做好準備,有的放矢,不僅能節約時間,也能讓對方體察到自己的誠意。
一張紙的簡歷多了
在昨天招聘會現場記者發現,以往曾經一度“流行”過的豪華版簡歷出現的概率很小,大多數畢業生的簡歷做的都是很簡樸,只有2-3頁紙,不少應聘者的簡歷僅僅是一張紙而已。一些畢業生甚至連書包都沒有帶,僅夾了個文件夾就趕來了。
南林大園林專業的李同學僅帶了五份簡歷,全部放進口袋里,看上去非常輕松。他說,簡歷寫的太多只能代表過去,而他認為,企業看中的是自己現在的水平和未來的發展潛力,所以簡歷上只留個聯系方式就好,重要的是與企業的溝通。“我將這5份簡歷全投銷售類的職位,但是只要能接到一家企業的offer就滿意了。”記者發現,這樣想法的畢業生還不少。
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