|
3#

樓主 |
發(fā)表于 2008-7-6 11:47:39
|
只看該作者
工作與身體健康該如何平衡
狀況4:孕媽咪應(yīng)對無法完成的工作
很多好強(qiáng)的Office孕媽咪,不愿主動向上司提出減輕自己的工作。有些是不愿調(diào)離原來的工作崗位,做相對比較輕松的工作,為的就是怕生產(chǎn)后換不回來了。
雖然工作量、工作強(qiáng)度都沒有變,孕媽咪卻會因為體力、精神、身體不適時不時要請假,而使有些工作無法按時、保質(zhì)完成。
應(yīng)對4:工作有計劃真的很安心
首先,要對自己的工作做個計劃。計劃的時間跨度,可以從懷孕一直到產(chǎn)假前。盡量把重要的事情提前做,或在自己身體狀態(tài)比較佳的時間段做好。把比較不重要、瑣碎的事情排后,在狀態(tài)不好的時段,分開地完成。產(chǎn)假期間,誰來接替你的工作,怎么安排,最好也事先做好安排,并及時和上司溝通,你的負(fù)責(zé)、認(rèn)真和周全,一定能得到上司的認(rèn)可。即便在休產(chǎn)假的,也可以隨時打電話給接替你的同事,一方面表示感謝,一方面了解一下工作進(jìn)程,以便產(chǎn)假之后好順利接手。
應(yīng)對5:項目外包是個好方法
計劃總趕不上變化,一定還是有不能完成的工作。如果工作內(nèi)容不涉及公司機(jī)密,可以把獨(dú)立的項目外包,給那些part-time做,自己只負(fù)責(zé)企劃指導(dǎo)、控制進(jìn)度和驗收。這種方法也可以運(yùn)用在產(chǎn)假階段。這樣的話,就不會耽誤工作了,也不怕離職期間被他人取代。只是要找到好的part-time并不是件容易的事情,需要孕媽咪平時就有心留意。另外,在和part-time合作時,最好事先協(xié)商簽訂相關(guān)的授權(quán)和費(fèi)用方面的協(xié)議,以免日后發(fā)生不必要的糾紛。
孕期的種種不適,通常在懷孕的頭3個月比較嚴(yán)重,以后慢慢就會減輕、消失,孕媽咪對懷孕引起的變化也會逐漸適應(yīng),不要因此就對邊懷孕邊工作這件事打退堂鼓。適當(dāng)注意、自己好好調(diào)適就沒問題,不少國外的孕媽咪都是工作到臨產(chǎn)前的。不過,千萬不要勉強(qiáng)自己,凡事量力而行,自己的身體和寶寶的健康發(fā)育才是最重要的。
Office放松小貼士:
帶上耳機(jī)聽胎教音樂
當(dāng)工作做得煩了,帶上耳機(jī)適當(dāng)?shù)芈犚恍┨ソ桃魳罚炎约汉椭車鷷簳r做個隔絕,既得到片刻放松又作了胎教,何樂而不為呢?
工作間歇和寶寶交流
孕媽咪可以在工作間歇,溫柔地?fù)崦约旱亩亲樱蛯殞毥涣饕幌隆殞氉屇阕兂闪艘粋更為堅強(qiáng)的小婦人,孕媽咪一定能從肚子里的寶寶那兒吸取力量。 |
|